保山東方希望畜牧有限公司招聘簡章

一、公司簡介

東方希望集團(tuán)由我國著名民營企業(yè)家劉永行先生于1982年創(chuàng)立，是伴隨我國改革開放成長的第一批民營企業(yè)。東方希望集團(tuán)曾多次入選“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”，2020年位列第42位，位列“中國民營企業(yè)制造業(yè)500強(qiáng)”第24位、上海民營企業(yè)及民營企業(yè)制造業(yè)第1位。

經(jīng)過30多年的發(fā)展，東方希望集團(tuán)已發(fā)展成為集重化工業(yè)（礦山、發(fā)電、鋁業(yè)、硅業(yè)、水泥、化工等10多個行業(yè)）、農(nóng)業(yè)（飼料、養(yǎng)殖等）、商業(yè)地產(chǎn)為一體的特大型跨國民營企業(yè)集團(tuán)。東方希望集團(tuán)總部位于上海浦東，是首批入選上海民營企業(yè)總部的44家企業(yè)之一，旗下200余家子公司遍布中國28個省市自治區(qū)和越南、印尼、新加坡、柬埔寨等國家，員工總?cè)藬?shù)27000余人，2019年產(chǎn)值為1190余億元。目前東方希望集團(tuán)是世界10大電解鋁及氧化鋁生產(chǎn)商之一，也是世界上技術(shù)最先進(jìn)的多晶硅生產(chǎn)企業(yè)之一。

保山東方希望畜牧有限公司（簡稱東方希望隆陽畜牧），由東方希望集團(tuán)旗下上海東方希望畜牧有限公司投資興建的大型現(xiàn)代化養(yǎng)殖基地，公司位于云南省保山市隆陽區(qū)西邑鄉(xiāng)王寨村，成立2020年3月，注冊資金3000萬。投產(chǎn)后年可出欄100萬頭。主要經(jīng)營為生豬養(yǎng)殖、銷售、屠宰；食品加工；冷鏈物流（不含危險化學(xué)品），農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣，生物技術(shù)推廣的服務(wù)；谷物種植與銷售、收購；飼料加工與銷售；有機(jī)肥料、農(nóng)產(chǎn)品加工、銷售。

二、招聘崗位

采購員 20人 4000-6000

工作職責(zé)：

1、熟悉各種原料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，掌握季節(jié)性原料的供應(yīng)規(guī)律；

2、了解行業(yè)相關(guān)知識，注意收集原料信息、密切關(guān)注市場行情變化，并向部門負(fù)責(zé)人匯報；

3、經(jīng)常到車間、庫房去了解情況，掌握庫存動態(tài)，積極提出改進(jìn)工作的建議；

4、保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)布置的采購任務(wù)，并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：

1、30歲以下，大專及以上學(xué)歷，能獨(dú)立處理一般性采購業(yè)務(wù)；

2、有一年以上采購（玉米、大豆、糧油、豆粕等）工作經(jīng)驗(yàn)，

3、工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識；

4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，廉潔自律；

5、組織、計(jì)劃和市場分析、預(yù)測能力強(qiáng)；

6、能適應(yīng)長期駐外，有發(fā)展意愿，有同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

倉管員 10人 4000-6000

工作職責(zé)：

1、按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù)，物料進(jìn)倉時，要核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致，物料入庫時還要核對是否按采購訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨。

2.入庫的物料和成品應(yīng)分堆放整齊，杜絕不安全因素，并設(shè)物料卡，標(biāo)識清楚。

3.存貨入庫后應(yīng)及時入賬，準(zhǔn)確登記。

4.堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，按時上交報表，做到賬、物、卡一致。

5.定期做好盤點(diǎn)工作。計(jì)算倉庫內(nèi)現(xiàn)有的物料種類與數(shù)量，掌握和明了庫存的實(shí)際情況，作為采購或進(jìn)貨的參考。

6.隨時了解倉庫的儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生，并即時上報.。

任職資格：

1.原則性強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，工作認(rèn)真、仔細(xì)，廉潔自律;

2.熟悉ERP、OFFICE軟件操作;

3.有倉庫管理或物流工作經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)長期駐外、有發(fā)展意愿者優(yōu)先錄用。

養(yǎng)殖員 30人 5000-7000

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域新進(jìn)豬只的豬群定位，大小、強(qiáng)弱分群飼養(yǎng)；

2、負(fù)責(zé)做好豬群日常的飼喂管理，減少飼喂過程中飼料的浪費(fèi)和霉變，保證豬只采食到新鮮飼料；

3、負(fù)責(zé)豬群的衛(wèi)生管理工作，保持豬舍衛(wèi)生整潔；

4、負(fù)責(zé)豬舍的通風(fēng)換氣工作，根據(jù)豬群及舍內(nèi)空氣狀況，及時調(diào)整通風(fēng)設(shè)備的運(yùn)行；

5、協(xié)助主管做好豬只銷售、轉(zhuǎn)群、調(diào)群工作；

6、協(xié)助主管做好疫苗防疫、疾病防治工作；

7、做好主管安排的其它相關(guān)工作。

任職資格：

1、年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷，畜牧獸醫(yī)或動物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、能適應(yīng)養(yǎng)殖場工作生活環(huán)境，工作踏實(shí)、吃苦耐勞，有良好的溝通能力與敏銳的洞察力；

3、有養(yǎng)殖場飼養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

環(huán)保員 8人 4500-6000

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定環(huán)保戰(zhàn)略發(fā)展方向，完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

2．負(fù)責(zé)完善環(huán)保的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程；

3．負(fù)責(zé)環(huán)保團(tuán)隊(duì)打造培養(yǎng)和激勵考核；

4．對集團(tuán)養(yǎng)殖基地的廢氣、廢水及畜牧排泄物進(jìn)行回收處理,轉(zhuǎn)化為新能源等,確定相應(yīng)發(fā)展解決方案， 解決技術(shù)難題，產(chǎn)生新的效益。

任職資格：

1．對養(yǎng)殖基地的廢氣、廢水及畜牧排泄物等廢棄物的轉(zhuǎn)化有過研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

2.及時掌握了解國家的環(huán)保法案和環(huán)保要求，熟悉環(huán)保及時動態(tài)和未來發(fā)展方向。

化驗(yàn)員 8人 4000-6000

崗位職責(zé)：

1、豬場常見疫病病原抗原抗體檢驗(yàn)；

2、實(shí)驗(yàn)室的綜合管理工作（實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生、實(shí)驗(yàn)室安全、實(shí)驗(yàn)室儀器養(yǎng)護(hù)、實(shí)驗(yàn)

室物資管理等）;

3、根據(jù)生物安全管理的需要去到洗消中心、飼料廠、豬場外周進(jìn)行環(huán)境采樣，

或者去到豬場附近進(jìn)行短期的駐點(diǎn)檢測。

4、完成上級安排的其它任務(wù)

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，獸醫(yī)、畜牧以及生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；

2、有與豬場實(shí)驗(yàn)室管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

3、認(rèn)可養(yǎng)殖行業(yè)文化，能接受早晚班工作調(diào)節(jié)制

土建工程師/土建技術(shù)員 15人 4000-9000

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目全過程管理，參與設(shè)計(jì)、圖紙審核、招投標(biāo)等工作；

2、對施工現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、成本等進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管控；

3、按時保質(zhì)完成項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安排的工作。

任職要求:

1、工民建等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有5年以上土建工程施工管理經(jīng)驗(yàn)，有大型豬場建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，熟悉施工現(xiàn)場管理、工程預(yù)決算、招投標(biāo)、工程項(xiàng)目管理；

3、要求熟練使用CAD工程軟件及office辦公軟件；

4、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識，適應(yīng)長期出差，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)管理。

水電暖工程師/水電暖技術(shù)員 15人 4000-9000

工作職責(zé)：

1、修訂、善集團(tuán)電氣設(shè)備檢查、維護(hù)等相關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)，完成重要電氣設(shè)備的采購審核、審批工作；

2、審閱日常電氣設(shè)備管理報表、表單等，確認(rèn)其數(shù)據(jù)真實(shí)性、準(zhǔn)確性及完整性，并根據(jù)其完成結(jié)果做出指令性指導(dǎo)意見；

3、審核、優(yōu)化公司新建及擴(kuò)建項(xiàng)目上報的電氣專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技改方案等，并核算其相關(guān)參數(shù)的準(zhǔn)確性、經(jīng)濟(jì)性；

4、完成集團(tuán)內(nèi)電氣設(shè)備的節(jié)能降耗的項(xiàng)目論證、方案制訂與實(shí)施，并在實(shí)施過程中給予技術(shù)支持；

5、參與集團(tuán)內(nèi)電氣設(shè)備事故、故障等討論分析，并提出預(yù)防性實(shí)施措施。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，電氣工程類專業(yè)且從事本專業(yè)工作5年以上，現(xiàn)擔(dān)任電氣工程師且有相關(guān)資格證書者優(yōu)先；

2、熟悉國家電氣專業(yè)設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收等相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)；

3、能熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件；

4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及分析問題能力，身體素質(zhì)佳，吃苦耐勞，能適應(yīng)長期出差。

造價工程師/土建預(yù)算員 10人 6000-9000

崗位職責(zé):

1、 根據(jù)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)安排參與施工合同的起草、談判及簽訂。

2、配合招標(biāo)辦對分管項(xiàng)目招投標(biāo)答疑，工程量清單及招標(biāo)控制價的備案工作。

造價咨詢公司代理的，對其工作同步審核，確保各類文件的準(zhǔn)確性，保證招投標(biāo)工作在審訂的工作計(jì)劃內(nèi)按時完成。

3、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目進(jìn)度款的審核、支付，對其準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

4、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，及時編制分管項(xiàng)目資金計(jì)劃，為項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排資金提供準(zhǔn)確的依據(jù)。

5、審核辦理分管項(xiàng)目的安裝的有關(guān)簽證。

6、對造價公司代理的工程的安裝預(yù)算與其核對工程量，確保安裝造價的準(zhǔn)確性。

7、依據(jù)竣工圖及有關(guān)變更、簽證等資料審核安裝工程竣工結(jié)算。

8、根據(jù)項(xiàng)目情況，應(yīng)其他部門要求，及時配合，做好部門間工作銜接，確保工作的順利進(jìn)行。

任職要求:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程造價等相關(guān)專業(yè)，從事工程預(yù)算5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有農(nóng)業(yè)建筑預(yù)算經(jīng)驗(yàn)，熟悉規(guī)范，接觸過養(yǎng)殖場預(yù)算的優(yōu)先考慮；

3、熟練使用預(yù)算軟件，熟悉各種預(yù)算報價、清單報價方式

安裝工程師/安裝技術(shù)員 15人 6000-9000

崗位職責(zé):

1、施工前圖紙會審和技術(shù)交底工作，在施工中認(rèn)真檢查落實(shí)工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全，對施工過程中發(fā)生的問題及時與設(shè)計(jì)人員溝通，落實(shí)施工方案及相關(guān)變更聯(lián)系單。

2、施工前對工程所需甲供設(shè)備、材料認(rèn)真審查，確定各材料的規(guī)格、型號、數(shù)量及所需日期并報設(shè)備管理部門，協(xié)助設(shè)備采購部門做好設(shè)備、材料采購及合同簽訂工作，保證工程進(jìn)度。

3、嚴(yán)格控制安裝主材的品牌、質(zhì)量及施工規(guī)范，督促做好甲供物資的檢測工作。

4、深入施工現(xiàn)場，了解掌握工程進(jìn)度情況及施工中出現(xiàn)的問題，做好監(jiān)理及各施工單位的協(xié)調(diào)工作和現(xiàn)場簽證，做好進(jìn)度控制和質(zhì)量控制工作。

任職要求:

1、大專學(xué)歷及以上；

2、5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心，有良好的職業(yè)道德，能吃苦；

3、懂建筑施工管理、建筑工程預(yù)算；

4、對建筑施工圖紙熟悉，有分析問題與解決問題的能力。

豬場場長 6人 8000-15000

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)豬場生產(chǎn)管理工作；

2.制定年、月生產(chǎn)計(jì)劃，調(diào)整豬群結(jié)構(gòu)，保證均衡生產(chǎn)；

3.團(tuán)隊(duì)管理，負(fù)責(zé)技術(shù)人員生產(chǎn)技能培訓(xùn)、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化推廣等；

4.負(fù)責(zé)后勤、物資管理。

任職資格：

1.大專以上學(xué)歷，畜牧類為佳；

2.分場需要具備規(guī)模化豬場（1000頭母豬以上）場長2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

廚師 6人 3500-4500

工作職責(zé)：

1.主要負(fù)責(zé)食堂蒸煮調(diào)制

2.計(jì)劃用料，精工細(xì)作。

3.積極工作，對本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)加工蒸調(diào)食品菜精心操作，保證口味和質(zhì)量。

任職資格：

1.具有健康證

2.身體健康，無傳染病及傳染病史，具有良好的道德素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。

分娩師 15人 6000-9500

崗位職責(zé)：

1、制定并實(shí)施產(chǎn)房日常工作計(jì)劃，對員工進(jìn)行日常工作管理以及任務(wù)調(diào)配、協(xié)調(diào)；

2、產(chǎn)房人員的考核、激勵、培養(yǎng)等工作，建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)；

3、配合內(nèi)部和其它部門的工作，并提供所需的信息、資料。

任職要求：

1、專科以上，畜牧獸醫(yī)等專業(yè)；

2、1年以上豬場管理經(jīng)驗(yàn)。

育肥師 15人 5000-8000

崗位職責(zé)：

1、制定并實(shí)施育肥舍日常工作計(jì)劃，對員工進(jìn)行日常工作管理以及任務(wù)調(diào)配、協(xié)調(diào)；

2、育肥人員的考核、激勵、培養(yǎng)等工作，建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)；

3、配合內(nèi)部和其它部門的工作，并提供所需的信息、資料。

任職要求：

1、?？埔陨?，畜牧獸醫(yī)等專業(yè)；

2、1年以上豬場管理經(jīng)驗(yàn)。

配種師 15人 6000-9500

崗位職責(zé)：

1、制定并實(shí)施車間工作計(jì)劃，對員工進(jìn)行日常工作管理以及任務(wù)調(diào)配、協(xié)調(diào)；

2、車間人員的考核、激勵、培養(yǎng)等工作，建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)；

3、配合車間內(nèi)部和其他部門的工作，并提供所需的信息、資料。

任職要求：

1、?？埔陨?，畜牧獸醫(yī)等專業(yè)；

2、1年以上豬場管理經(jīng)驗(yàn)。

保育師 15人 6000-9500

崗位職責(zé)：

1、制定并實(shí)施保育舍日常工作計(jì)劃，對員工進(jìn)行日常工作管理以及任務(wù)調(diào)配、協(xié)調(diào)；

2、保育人員的考核、激勵、培養(yǎng)等工作，建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)；

3、配合內(nèi)部和其它部門的工作，并提供所需的信息、資料。

任職要求：

1、專科以上，畜牧獸醫(yī)等專業(yè)；

2、1年以上豬場管理經(jīng)驗(yàn)。

防疫師 15人 6000-9500

崗位職責(zé)：

1. 豬群的免疫接種組織、操作與管理；2、在獸醫(yī)工程師的指導(dǎo)下，組織采樣送檢；3、豬群保健組織、操作和管理；4、場內(nèi)生物安全監(jiān)督管理、消毒防疫管理；5、豬常見疾病的診斷與治療；

6. 負(fù)責(zé)與豬群健康管理相關(guān)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì)和分析，發(fā)現(xiàn)問題及時向場長匯報；

任職要求：

1. 大專及以上學(xué)歷 ，畜牧獸醫(yī)專業(yè) ；

2. 熟悉大型現(xiàn)代化豬場健康管理流程和標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握畜禽疾病診斷和治療操作技能 ；

3. 要求1年以上大型現(xiàn)代化豬場獸醫(yī)工作經(jīng)驗(yàn)；

4. 熱愛動物養(yǎng)殖工作，能吃苦耐勞，有高度責(zé)任心；

5.身體健康，無不良嗜好。

混凝土工程師 6人 8000-12000

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)養(yǎng)殖項(xiàng)目攪拌站日常管理工作，檢查督促團(tuán)隊(duì)成員的各項(xiàng)工作；

2.制定工作計(jì)劃.各項(xiàng)保證措施.突發(fā)事件處理.工作情況分析與計(jì)劃改進(jìn)等，主持公司所有涉及混凝土方面的研發(fā).實(shí)驗(yàn).配比調(diào)整.打樣.生產(chǎn).品質(zhì)檢測等全部工作；

3.負(fù)責(zé)小組人員的組織安排.材料與設(shè)備.工具等的采購工作，帶領(lǐng)小組成員開展混凝土技術(shù)與工藝方面的研究，與工廠其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)，組織重大難題技術(shù)攻關(guān)；

4.負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中的突發(fā)事件，負(fù)責(zé)考核評估小組成員的工作，對部門的人選有建議權(quán)，指導(dǎo)分公司.合作公司的混凝土設(shè)計(jì).生產(chǎn)和檢測。

任職要求：

1.年齡28-35歲，有至少3-5年的混凝土方面工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉混凝土試驗(yàn).配比設(shè)計(jì).檢測.狀態(tài)調(diào)整.生產(chǎn)工藝.加工養(yǎng)護(hù)等各個環(huán)節(jié)和節(jié)點(diǎn)；

2.能吃苦，有團(tuán)隊(duì)意識，有凝聚力，工作熱情，有創(chuàng)意，勤奮.認(rèn)真。

3.大學(xué)本科學(xué)歷，化學(xué)材料類專業(yè)，非金屬材料專業(yè)為佳。

商砼操作工 12人 4500-6000

崗位職責(zé)：

1.嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，安全.規(guī)范.流程和標(biāo)準(zhǔn)化操作商砼攪拌站；

2.商砼設(shè)備設(shè)施日常維護(hù)保養(yǎng)和清潔；

3.聽從現(xiàn)場混凝土工程師和商砼技術(shù)員的工作安排；

任職要求：

1.無學(xué)歷要求，能夠遵守公司的規(guī)章制度；

2.能吃苦耐勞，品性良好，有職業(yè)道德和素養(yǎng)；

3.年齡在50歲以下。

裝載機(jī)司機(jī) 8人 4500-6000

崗位職責(zé)：

1.保證安全生產(chǎn)，重點(diǎn)是生產(chǎn)現(xiàn)場車輛交叉行駛和防范山上采面落石，避免撞車傷人；

2.愛護(hù)車輛設(shè)備，精心車輛保養(yǎng)。

3.隨時檢查關(guān)鍵部位，及時注油，注意降低消耗，對人為車輛損壞負(fù)責(zé)；

4.自覺協(xié)助質(zhì)管人員把好質(zhì)量關(guān)，對明顯不合格原料和成品拒絕裝車；

5.在按時上下班的前提下，可自行靈活把握操作機(jī)會，做到空閑時嚴(yán)陣以待，活忙時講求效率。

任職要求：

1. 有相關(guān)操作證書或駕駛證書；

2. 能吃苦耐勞，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)安排；

3. 年齡在45歲以下，安全意識較強(qiáng)；

4. 學(xué)歷不做嚴(yán)格要求。

機(jī)修工 8人 4500-6000

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)維護(hù)，保養(yǎng)商砼和攪拌站生產(chǎn)設(shè)備，優(yōu)化設(shè)備性能；

2.保障機(jī)器的日常正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

3.按照要求填寫維修記錄；

4.協(xié)助攪拌站負(fù)責(zé)人和工程師等相關(guān)人員完成好負(fù)責(zé)工作。

任職要求：

1.年齡在45歲以下；

2.有特種作業(yè)操作證書，未過期并在有效期時間范圍內(nèi)；

3.大專以上學(xué)歷人員優(yōu)先考慮；

4.有過1-3年攪拌站和商砼設(shè)備維修相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

電工 8人 4500-6000

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖項(xiàng)目移動攪拌站的高、低壓線路、電機(jī)和電氣設(shè)備的安裝、修理與保養(yǎng)工作；

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握先進(jìn)的電力技術(shù)，熟悉所轄范圍內(nèi)的電力、電氣設(shè)備的用途、構(gòu)造、原理、性能及操作維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容；

3.嚴(yán)格遵守部頒電路技術(shù)規(guī)程與安全規(guī)程，保證安全供電，保證電氣設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

4.掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節(jié)約使用備件、材料、油料，搞好文明生產(chǎn)，做好交接班記錄。

任職要求：

1.有國標(biāo)電工證，未過期并在有效期時間范圍內(nèi)；

2.年齡在50歲以下；

3.能夠吃苦耐勞，服從和完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

三、福利

五險、包住、年假、年終獎、幸福家園

四、聯(lián)系方式及地址

楊經(jīng)理13648754525（保山）

董經(jīng)理18725107134（保山）（微信同號）

左經(jīng)理19989953362（昌寧）

盛經(jīng)理 15320524822（永平）（微信同號）

郵 箱：lyxm@easthope.cn

地 址：云南省保山市隆陽區(qū)西邑鄉(xiāng)鋪門前村

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來源：http://www.longling.gov.cn/info/egovinfo/1004/xxgknry/01526258B-/2020-1117001.htm