文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司招聘4人
報名時間：2021年8月25日－2021年9月15日止
報名方式：郵箱報名
文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司招聘公告
文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司成立于2004年12月，公司系文山州人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、云南省重點項目投資母基金合伙企業(yè)（有限合伙）和國開發(fā)展基金有限公司為股東的有限責任公司，注冊資本163400萬元（國開發(fā)展基金注入63400萬元）。隨著公司經(jīng)營業(yè)務的不斷拓展，相應需要增加專業(yè)技術人員，經(jīng)公司研究，決定面向社會公開招聘4名人員?，F(xiàn)將有關招聘事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘方式
采取面試和考核相結合。
三、招聘人員計劃、范圍、對象及具體條件
具體詳見《文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司人才招聘計劃表》
四、招聘基本條件
（一）遵守國家憲法、法律、法規(guī)，遵守紀律，品行端正，無影響自身信譽不良的任何記錄；
（二）具備崗位所需專業(yè)、技能條件或資格證書；
（三）具有正常履行職責的身體條件；
（四）具備擬報考職位所需的其他條件。
五、招聘程序
（一）報名
1．報名時間：2021年8月25日－2021年9月15日止，過期不再接受報名。
2．報名方式：報名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式，請?zhí)顚憟竺怯洷恚ǜ郊?），粘貼1寸近期免冠彩色電子照片與相關證書掃描件，發(fā)送至郵箱：472193543@ qq.com，郵件標題及附件名格式為“應聘崗位+姓名+學歷+學校”。
3．聯(lián)系人：熊方燕，電話：13368768044。
4．報名時每人限報1個專業(yè)崗位。
5．本次招聘不收取任何報名費用。
6．面試、試用等通知將通過電話、短信、電子郵件等方式告知。未入圍或未被錄取者，不再另行通知。
7．應聘者須對報名填寫資料的真實性負責，如在應聘過程中，發(fā)現(xiàn)虛假信息一律取消應聘資格。入職后一旦發(fā)現(xiàn)，公司有權解除勞動合同。
（二）資格審查
報名結束后，根據(jù)崗位、招聘條件及應聘者提交的證明材料，由招聘領導小組負責組織對報名人員進行資格預審，每個崗位擇優(yōu)選取3名人員進入面試。如報名條件均不能達到面試要求的，公司將繼續(xù)延長報名時間或通過其他方式招聘。
（三）面試
成績滿分100分，采用結構化面試的方式進行，主要考察報考人員的知識經(jīng)驗與所報崗位的匹配程度。面試時間及地點另行通知（以電話通知為準）。面試結束由面試考官將面試成績報招聘領導小組審查，確定進入考察程序人員。
（四）考察
由招聘領導小組對進入考察程序人員工作表現(xiàn)、學習情況、家庭情況等相關情況進行考察，并將考察情況報公司黨委審定。
（五）體檢
體檢在文山州醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不予聘用。體檢費用由應聘人員自理。
（六）公示和聘用
通過考察，公司黨委會決定錄用的人員，將在一定范圍內(nèi)進行公示，公示期為7個工作日，公示期滿無異議，正式上崗，上崗后試用期為3個月，試用期滿后一經(jīng)錄用一個月內(nèi)與公司簽訂勞動合同。
六、薪酬待遇
（一）試用期（3個月），按照試用期合同約定的薪酬發(fā)放。試用期結束經(jīng)考核合格后，按照聘用崗位工資發(fā)放。
（二）按國家有關政策規(guī)定，實行勞動合同制管理，公司繳納五險兩金，擁有雙休、帶薪休假、法定節(jié)假日、定期體檢、培訓學習、良好的晉升通道等。
七、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘工作，對違反招聘紀律、弄虛作假的報考人員和有關人員，一經(jīng)查實，取消其招聘資格。
八、其他
（一）報名人員應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便我公司聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。
（二）在招聘期間，如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關手續(xù)等，視為自動棄權。
（三）文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司有權根據(jù)崗位需要及報名情況等，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
九、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定或公司招聘領導小組決定執(zhí)行。
附件：1.文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司人才招聘計劃表.docx
2.文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司公開招聘報名表.docx
文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司
2021年8月25日
文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司人才招聘計劃表
| 序號 | 招聘 單位 | 招聘 職位 | 招聘 人數(shù) | 性別 要求 | 年齡要求 | 學歷學位要求 | 專業(yè) 條件 | 畢業(yè)年限或參加工作年限要求 | 其他招聘條件 | 招聘 方式 | 備注 |
| 1 | 文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司 | 辦公室信息管理崗 | 1 | 不限 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上 | 計算機信息管理等相關專業(yè) | 5年以上辦公室工作經(jīng)驗 | 1.熟悉國家的網(wǎng)絡管理法規(guī)，有較強的信息處理能力； 2.掌握計算機信息管理的基本理論知識與職業(yè)技能，具有硬件組裝與維修、系統(tǒng)維護、信息統(tǒng)計分析與處理、網(wǎng)絡運行維護與管理等方面的能力； 3.具備較強的保密意識、邏輯分析判斷能力、解決問題能力，以及人際溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力。 | 面試 | 特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡和學歷 |
| 2 | 文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司 | 規(guī)劃發(fā)展部副經(jīng)理 | 1 | 不限 | 40周歲以下 | 全日制本科及以上 | 經(jīng)濟、金融、審計、財務、會計等相關專業(yè) | 5年以上相應工作經(jīng)驗 | 1.熟悉經(jīng)濟專業(yè)方面知識，熟悉投融資風險管理等相關知識； 2.具備較強的政策理解能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、關注細節(jié)能力、風險防范能力、業(yè)務指導能力、審查能力、保密意識； 3.熟練掌握office等基礎辦公軟件。 | 面試 | 特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡和學歷 |
| 序號 | 招聘 單位 | 招聘 職位 | 招聘 人數(shù) | 性別 要求 | 年齡要求 | 學歷學位要求 | 專業(yè) 條件 | 畢業(yè)年限或參加工作年限要求 | 其他招聘條件 | 招聘 方式 | 備注 |
| 3 | 文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司 | 運營財務部副經(jīng)理 | 1 | 不限 | 40周歲以下 | 全日制本科及以 上 | 財務、會計等相關專業(yè) | 5年以上審計、會計工作經(jīng)驗 | 1.熟悉掌握財務、會計管理知識和業(yè)務知識； 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及公關能力，敏銳的財務觀察力及良好的職業(yè)道德素質(zhì)； 3.熟練掌握office等基礎辦公軟件。 | 面試 | 特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡和學歷 |
| 4 | 文山州城鄉(xiāng)開發(fā)投資有限公司 | 風險管理部副經(jīng)理 | 1 | 不限 | 40周歲以下 | 全日制本科及以 上 | 法學、財務管理等相關專業(yè) | 5年以上工作經(jīng)驗 | 1.熟悉風險管理知識，具備較強的風控意識、邏輯分析判斷能力、解決問題能力，以及人際溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力； 2.能夠完善各類業(yè)務風險控制流程、風險管理操作標準、風險管理制度，構建風險評估辦法，監(jiān)督實施風險控制內(nèi)部規(guī)范； 3.熟練掌握office等基礎辦公軟件。 | 面試 | 特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡和學歷 |
來源：http://wszrsj.ynws.gov.cn/html/HR/18031.html
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