陸良縣融媒體中心2020年公開

招聘廣播電視播音員主持人實施方案公告（含招聘計劃）

陸良縣融媒體中心是中共陸良縣委宣傳部主管的全額事業(yè)單位，根據(jù)國家、省和市有關事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定，按照《關于做好2019年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（曲人社〔2019〕34號）及《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》要求，結合本部門實際，面向社會公開招聘廣播電視播音員主持人4名（男性2名、女性2名），特制定本方案?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘原則、范圍及對象

堅持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結合的方法，面向社會公開招聘符合崗位條件要求的應往屆未就業(yè)普通高校畢業(yè)生。（詳見《陸良縣融媒體中心2020年公開招聘廣播電視播音員主持人計劃表》，以下簡稱《招聘計劃表》）

二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見《招聘計劃表》，該計劃表見附件。

本次公開招聘人員工作在落實好各項疫情防控措施的前提下，由陸良縣委宣傳部、陸良縣人力資源和社會保障局組織實施，采取先專業(yè)素質測試后筆試、面試、體檢、考察等方式進行。

三、招聘公告的發(fā)布

經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關審核同意的招聘實施方案、招聘計劃及相關信息均通過曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.ynqjrs.gov.cn)、曲靖黨建網(wǎng)（http://www.qjdj.gov.cn）等網(wǎng)站（以下稱規(guī)定網(wǎng)站）向社會公布。其他各招聘環(huán)節(jié)的信息，由縣人力資源和社會保障局負責審核后在規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布?？忌赏ㄟ^規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關信息，因查看其他渠道的錯誤信息造成報考失誤的，由報考人員自行承擔。

本公告所附相關材料具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

四、招聘基本條件

（一）應聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

6、體貌端正，身心健康，形象氣質佳，音質好；

7.具備擬報考崗位所需要的招聘條件（詳見《招聘計劃表》）。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調查尚未做出結論的人員;

3.被單位除名、辭退或解聘未滿5年的機關、事業(yè)單位工作人員;

4.在以往公務員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.試用期內及未滿最低服務年限的云南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、事業(yè)單位工作人員;

6.資格復審時仍未取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書的人員（2020年應屆畢業(yè)生進入體檢、考察程序前須取得畢業(yè)證等相關證書）；

7.現(xiàn)役軍人;

8.機關、事業(yè)單位在職在編工作人員；

9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、報考比例及年齡條件

（一）招聘崗位計劃人數(shù)與實際有效報考人數(shù)須按男女分別達到1：3的比例方能開考，否則，須按比例遞減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。

（二）年齡在18周歲以上（2002年7月6日及以前出生）、30周歲以下（1990年7月6日及以后出生）。年齡計算截止到2020年7月6日止。

六、報名及資格審查

（一）報名方式

陸良縣融媒體中心2020年公開招聘廣播電視播音員主持人采取現(xiàn)場報名的方式進行。

（二）報名時間、地點

1.報名時間：2020年7月6日至7月8日，上午8：30－11：30，下午2:30－5：30，共3天。逾期不再辦理報名手續(xù)。

2.報名地點：陸良縣融媒體中心五樓辦公室。

（三）報名要求

1.在規(guī)定的時間內報名，報名人員填報個人信息時要認真閱讀招聘公告，符合條件的方可報名。報考人員報名時所填報的報名信息要真實、有效并對其負責，對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實取消其本次報名等相應資格，由此帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

2.崗位要求具有的畢業(yè)證書、學位證書及相關資格（質）證書和證明材料，現(xiàn)場報名時必須持有，否則報名不予通過；對于未還清助學貸款學校暫扣畢業(yè)證書、學位證書的報考人員，可由學校開具證明并提供其畢業(yè)證書、學位證書等各類證書的復印件（由學校注明此復印件與原件一致，并加蓋學校公章），由報考人員寫出保證書說明其理由，保證在資格復審時提供所有證件原件，在其他條件均符合的情況下資格復審時認可其報名資格；2020年應屆畢業(yè)生，學校還未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的，需按要求提供就讀學校出具的學歷、學位及學歷性質等證明或學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》打印件和本人學歷獲取保證書方可報名，若通過筆試、面試進入資格復審或體檢、考察環(huán)節(jié)時，必須提供其該崗位所需證書的原件。

3.報考人員畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱必須與招聘專業(yè)一致，專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同或連接詞互換，或多、少一個“學”字，或英文字母大小寫不同等差別的視為同一專業(yè)，但連接詞增減不視為同一專業(yè)（如計算機信息管理和計算機與信息管理不能視為同一專業(yè)）。若招聘崗位需求專業(yè)后面包含專業(yè)方向說明的，考生畢業(yè)證所載專業(yè)必須與招聘崗位需求專業(yè)一致（含括號內專業(yè)方向說明）；若招聘崗位需求專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的，但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的，只能將括號前的部分作為所學專業(yè)。

多個學歷證書間的學歷信息不能交叉使用；所學專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱為準，與學位證無關。也不能用學校頒發(fā)的單獨的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學專業(yè)。

（四）資格審查及所需材料

資格審查貫穿到整個招聘過程，對在任何時間和環(huán)節(jié)查出不符合招聘條件要求的考生，立即取消相應報考資格。

現(xiàn)場報名時由工作人員按照崗位所需條件對報考人員所持證件、證明材料原件進行資格審查。報考人員須提供以下材料：

本人二代有效身份證（戶口本或戶口遷移證）、畢業(yè)證書、《辭職（退）證明書》或《解除（終止）勞動合同證明書》（曾經(jīng)有過就業(yè)經(jīng)歷的人員提供）、未就（過）業(yè)保證書、普通話水平測試等級證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件及招聘崗位所需的相關有效證件原件和復印件各一份。填寫《陸良縣融媒體中心2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》一式二份，并交同底免冠半寸近照2張。

涉及提供相關證明材料的報考人員，出具證明的落款時間和工作經(jīng)歷年限計算時間須在報名開始日之前（2020年7月5日）。

（五）報名考試費

本次公開招聘免交報名考試費。

報名結束后，無人報考、不符合開考條件、遞減或取消招聘計劃等崗位在規(guī)定網(wǎng)站上公告。

（六）領取準考證

通過報名資格審查的考生，須于2020年7月14日至7月15日到報名點領取準考證。

七、筆試

專業(yè)素質測試合格的考生方能參加筆試。

（一）筆試內容

筆試采取閉卷方式進行，主要測試考生的綜合知識，筆試總分100分。

招聘崗位的專業(yè)等條件的設置（含專業(yè)設置與招聘崗位的匹配性及專業(yè)名稱的規(guī)范性和準確性）、筆試內容由用人單位和主管部門確定，并負責對考生和社會解釋，受理群眾的咨詢和舉報，承擔由此帶來的一切責任。

（二）筆試時間和地點

筆試考務工作由陸良縣委宣傳部、縣人力資源和社會保障局組織實施。筆試試題的命制、印制、閱卷等工作在陸良縣紀檢監(jiān)察部門駐中共陸良縣委宣傳部紀檢組的全程監(jiān)督下委托具有獨立組織考試資格的第三方入闈封閉完成。

1.筆試時間：2020年7月17日上午9：00―11：00

2.筆試地點：詳見《準考證》。

八、筆試政策性加分

符合筆試政策性加分條件的未就業(yè)普通高校畢業(yè)生，按《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關于印發(fā)〈曲靖市進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見〉的通知》（曲辦發(fā)〔2018〕23號）規(guī)定的加分類型及分值執(zhí)行，加分材料按《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》規(guī)定提供加分材料?？忌救隧氃诂F(xiàn)場報名時提交加分證明材料原件，經(jīng)陸良縣融媒體中心初審、陸良縣人力資源和社會保障局復審無誤辦理加分手續(xù)，逾期不再辦理。由陸良縣人力資源和社會保障局將辦理加分人員情況匯總簽字蓋章后于2020年7月8日下午5:30分前將《筆試政策性加分人員情況備案表》報曲靖市人力資源和社會保障局備案，加分人員情況由陸良縣人力資源和社會保障局在規(guī)定網(wǎng)站進行公示。

筆試成績（含政策性加分）在筆試后3個工作日內在規(guī)定網(wǎng)站公布，且僅限當年有效。如考生對本人的筆試成績有異議，可向事業(yè)單位主管部門提出書面查分申請。

九、資格復審及要求

筆試結束進入面試程序前，招聘單位主管部門須對擬面試人員的相關報考資格及學歷等材料原件進行資格復審。資格復審主要是對照招聘崗位條件要求，查驗報考人員所持證件、證明材料原件與報名時提供的信息是否一致，并確認其真實性。如果報名填寫的信息與報考人員所持證件、證明材料兩者不相符或填報虛假信息的，報考人員將視為違反了誠信承諾，由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。

（一）資格復審時間、地點，由陸良縣融媒體中心確定后電話通知考生并在規(guī)定網(wǎng)站公告。

（二）資格復審時須提供的材料

資格復審時報考人員須按本方案第六條第(四)項內容提供所需材料，填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復審表》一式二份，并交同底免冠半寸近照2張。不按時參加或拒不提供相關材料的視為自動放棄復審資格，責任由考生自負。

（三）資格復審的管理

1.資格復審由中共陸良縣委宣傳部、陸良縣融媒體中心及縣人力資源和社會保障部門負責實施。

2.資格復審人員的確定：

根據(jù)報考人員筆試成績（含政策性加分，以下同）由高分到低分順序按招聘計劃人數(shù)與擬面試人數(shù)1：2的比例確定。筆試成績并列的一并進入資格復審，資格復審合格的一并進入面試程序。

3.資格復審時，由考生本人持相關證件證明材料原件在規(guī)定時間內到指定地點進行復審（資格復審時只對一份學歷證書進行校核）。考生所提供的證件證明材料與招聘崗位條件不相符的，視為填報虛假信息和違反了誠信承諾，取消該考生資格復審資格，由此帶來的一切后果，由報考人員自行承擔；故意擾亂工作秩序，威脅他人人身安全或公共安全的，移交司法機關處理。

4.自愿放棄資格復審的考生，必須在資格復審前3天，向陸良縣融媒體中心提交考生本人親筆填寫的《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄資格復審申請表》。既不提交又不按規(guī)定時間參加資格復審的，視為自動放棄資格復審和違反了誠信承諾，由此帶來的后果由報考人員自行承擔。

5.由于自愿（自動）放棄資格復審或資格復審不合格（須填寫資格復審告知書）等原因造成崗位空缺或達不到面試規(guī)定比例的，按該崗位筆試成績從高分到低分的順序依次進行等額遞補，只遞補一次。遞補人員筆試成績并列的，一并進入資格復審。若一次遞補無符合條件人員、無人遞補或遞補后自愿（自動）放棄資格復審的，原則上須按比例遞減直至取消該崗位招聘計劃。確需調整面試比例、等額面試、按資格復審合格人數(shù)進行面試的，由招聘單位主管部門確定、作出書面說明并報經(jīng)曲靖市公開招聘工作主管機關批準后方能進行后續(xù)招聘程序。資格復審工作結束至后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)不再遞補。

6.資格復審結束后須將遞補和進入后續(xù)招聘程序人員情況及崗位變動情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。

7.資格復審時,若在中國高等教育學生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx）查詢不到考生所持畢業(yè)證書的相關信息，考生又不能提供其他有效學歷證明材料的，視為資格復審不合格。

學歷性質的認定辦法和程序詳見《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

十、面試

（一）由陸良縣融媒體中心按規(guī)定制定面試方案報陸良縣人力資源和社會保障局審核，于2020年7月14日前報經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關批準后組織實施，面試方案主要內容由市人力資源和社會保障局在規(guī)定網(wǎng)站上公告。

面試嚴格按1：2的比例進行，實行全程錄音、錄像。面試總成績?yōu)?00分，占綜合成績的50%。面試成績最低合格分數(shù)線為70分，未達到面試最低分數(shù)線的，不得進入后續(xù)招聘程序。

（二）進入面試的人員，在面試前若自愿放棄面試資格，須按規(guī)定向陸良縣融媒體中心提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄面試資格申請表》，否則視為自動放棄面試資格和違反了誠信承諾，因此帶來的后果由報考人員自行承擔。由于考生自愿（自動）放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，按比例遞減或取消該崗位招聘計劃。若需等額面試或要按實際合格人數(shù)進行面試的崗位，須報經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關批準后方可進行。崗位變動情況須在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。

（三）面試時間、地點詳見面試通知。面試期間，報考人員不按規(guī)定時間到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，造成的人員空缺不再遞補，面試正常進行。面試后，由組織面試者作出書面情況說明。

（四）綜合成績的計算方法：筆試成績和面試成績按照各占50％的權重比例計入考試綜合成績，綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算，面試成績及綜合成績須在規(guī)定網(wǎng)站公布。綜合成績的計算方法詳見《陸良縣融媒體中心2020年公開招聘廣播電視播音員主持人面試方案》。

十一、體檢與考察

體檢、考察工作由陸良縣融媒體中心及中共陸良縣委宣傳部組織實施。根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，并在規(guī)定網(wǎng)站公示。若出現(xiàn)綜合成績并列的以面試成績高者優(yōu)先，面試成績并列則以重新組織綜合成績并列者面試，以第二次面試成績高者進入體檢和考察程序。

（一）體檢

體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認，不予錄（聘）用。體檢由陸良縣融媒體中心統(tǒng)一組織到縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫(yī)院進行體檢（孕產婦在孕產期可以申請延期體檢），體檢時間另行通知，體檢結果須附胸片及結論。用人單位和考生對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請，由陸良縣融媒體中心組織到縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔?？忌话匆?guī)定時間參加體檢視為自動放棄，責任由考生自負。

考生自行到醫(yī)院進行體檢的，體檢結果不予認可。

體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的考生，按人社部令第35號有關規(guī)定處理。

（二）考察

根據(jù)招聘崗位要求，由陸良縣融媒體中心及中共陸良縣委宣傳部對體檢合格人員的承諾事項及思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政情況和有無違反國家法律法規(guī)等方面進行政審和全面考察，提交有兩人以上考察組成員簽字認可的書面考察材料。

因自愿（自動）放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產生的空缺崗位，不再遞補，須取消該崗位招聘計劃。崗位變動情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。

十二、公示與錄（聘）用

（一）陸良縣融媒體中心及中共陸良縣委宣傳部根據(jù)體檢、考察結果，確定擬錄（聘）用人員，經(jīng)陸良縣人力資源和社會保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站上公示7個工作日。

（二）公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬錄（聘）用的人員，由陸良縣人力資源和社會保障局提交書面錄（聘）用意見報曲靖市人力資源和社會保障局（事業(yè)單位人事管理科）辦理錄（聘）用手續(xù)；對反映有影響錄（聘）用的問題并查有實據(jù)的，不予錄（聘）用；公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄（聘）用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

（三）已辦理錄（聘）用手續(xù)的人員須在規(guī)定時間內（見錄聘用文件）到用人單位報到，與用人單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期制度（首次招聘為事業(yè)單位工作人員的試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內），納入事業(yè)單位在職在編人員管理，工資待遇按照國家事業(yè)單位有關政策規(guī)定執(zhí)行。未在規(guī)定時間內報到的視為自動放棄錄（聘）用資格，責任由考生自負。

（四）試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格者解除聘用合同，并分別報同級組織人社部門備案。

（五）在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，因應聘人員個人原因自愿放棄錄（聘）用資格的，須按規(guī)定向招聘單位主管部門提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄（聘）用資格申請表》，否則視為自動放棄錄（聘）用資格和違反了誠信承諾，因此帶來的后果由報考人員自行承擔。由于應聘人員自愿（自動）放棄錄（聘）用資格或公示期間有不宜錄（聘）用情形反映造成崗位空缺的，不再遞補，按比例遞減或取消該崗位招聘計劃。崗位變動情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。

十三、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作由陸良縣紀委駐縣宣傳部紀檢組進行全程監(jiān)督并對本次招聘工作進行指導、協(xié)調和檢查、監(jiān)督，受理有關投訴或舉報，按規(guī)定的管理權限調查處理，接受社會監(jiān)督。

（一）從事招聘工作的人員與應聘人員存在回避關系的，應按照國辦發(fā)〔2002〕35號、人社部規(guī)〔2019〕1號等文件的有關規(guī)定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等相關規(guī)定處理。

（二）對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員實行“零容忍”，一經(jīng)查實，取消本次考試資格或錄（聘）用資格，因此帶來的后果由報考人員自行承擔。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員，移送司法機關處理。

（三）嚴格招聘考試的命題管理，加強試題的安全保密措施，對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴處罰。

（四）對違反事業(yè)單位公開招聘紀律的，由事業(yè)單位公開招聘工作主管機關視情況責令糾正或宣布招聘結果無效。對違反考錄紀律的應聘人員、招聘單位、工作人員按人社部令第35號的相關規(guī)定予以嚴肅處理。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

十四、本方案由陸良縣人力資源和社會保障局、陸良縣融媒體中心負責解釋。

咨詢電話：陸良縣融媒體中心0874－6226777

陸良縣人力資源和社會保障局0874-6082337

監(jiān)督電話：陸良縣紀委駐宣傳部紀檢組0874－6213186

陸良縣紀委駐人社局紀檢組0874－6212929

附件：陸良縣2020年融媒體中心公開招聘廣播電視播音員主持人計劃表.xlsx

陸良縣人力資源和社會保障局   中共陸良縣委宣傳部

2020年6月22日

來源：http://www.ynqjrs.cn/show_qj.asp?Twzbh=1&id=15372&lb=12